【小平市】2026.2オープン ホスピス対応型住宅リベル 小平 看護師(管理者)☆マネジメント経験者やこれから挑戦したい方歓迎!☆入職~半年に特別休暇5日付与◎

「求人情報だけでは雰囲気がわからない」「採用担当と直接話して不安を解消したい」 と思っている方、ぜひこの機会にご参加ください!
募集要項
- 定員
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1
- 勤務地情報
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ホスピス対応型住宅リベル小平
東京都小平市学園東町二丁目4番15-1号
- 勤務時間
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下記よりシフト制
A勤務7:00~16:00(休憩60分)
B勤務8:30~17:30(休憩60分)
C勤務11:00~20:00(休憩60分)
D勤務16:30~9:30(休憩120分)
※基本はB勤務帯
※原則夜勤はありません - 休日・休暇
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週休2日制
※年間休日125日(夏季冬季休暇含む)
入職日から半年以内に入社時有給休暇5日間あり
半年後に10日の有給休暇付与 - アピールポイント①
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◆開設時研修あり
2026年1月20日ごろよりご入職想定とし、管理者&開設時研修スタート予定!
入職日はご相談可能です! - アピールポイント②
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◆特別休暇付与、退職金制度あり
入社~半年間、特別休暇を5日付与いたしますのでプライベートとの両立も可能です◎
また退職金制度も設けておりますので、腰を据えて長く働いていただけます! - アピールポイント③
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🌿 リベルケアで働く魅力 🌿
✔ 入居者様一人ひとりにじっくり寄り添える
✔ マニュアルに縛られず、「その人らしい生活」を支えられる
✔ ご家族とも関わりながら、最期の時間を一緒に支えるやりがいがある
💡 リベルケアで働くポイント 💡
「施設だからこそできるケア」に挑戦!
・病院や一般的な介護施設とは違い、入居者様の「やりたいこと」を大切にしたケアを実践。
・「好きな食べ物を食べたい」「家族と過ごす時間を増やしたい」など、最後までその人らしく過ごせるようサポートします。
- 応募資格
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【必須】
正看護師免許
【歓迎】
臨床経験3年以上
訪問診療または訪問看護経験者優遇 - 想定給与
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想定月給:411,047円~474,000円
想定年収:560万~660万円
【月給内訳】
・基本給:257,000円~286,000円
・役職手当:50,000円
・資格手当:23,000円~33,000円
・職能手当:3,000円~15,000円
・固定残業代あり:78,047 円 ~ 90,000 円
※固定残業手当(協力手当)は時間外労働の有無にかかわらず支給し、30時間を超える分は追加で支給
・年末年始手当あり
・通勤手当:実費支給(上限なし)
・昇給あり 金額 1月あたり 1,000 円 ~ 10,000 円(前年度実績)
・賞与あり 年2回 賞与月数 計 3.5ヶ月分(前年度実績)
・試用期間あり 3か月(同条件) - 仕事内容
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ホスピスにおける看護師管理者業務
・訪問看護業務
・訪問スケジュール調整
・シフト作成
・法的書類業務
・スタッフのマネジメント
・計画書、報告書の管理
・医師、ケアマネとの連携
・集客営業
・担当者会議、地域連絡会への参加
・利用者さまの苦情対応
・職場の衛生管理
※1日の訪問件数
日中:8~10件(1件30分)、夜間:20件程度(1件30分)
※がん患者、神経難病患者などを中心にケアしていただきます。
※お看取り件数:月平均2件
※夜勤4~6回/月
<1日の流れ:日勤>
◯8:20 出勤
◯8:30 伝達事項連絡
◯8:45 訪問:3~4件訪問(訪問看護、看護記録作成)
◯11:00 事務作業・スタッフ業務調整
〇12:00 昼休憩
〇13:00 訪問:5~6件
◯16:30 シフト、スケジュール作成、残務調整、申し送りなど
◯17:30 退勤
<1日の流れ:夜勤>
◯16:20 出勤
◯17:00 伝達事項連絡
◯17:15 訪問:10~14件訪問(訪問看護、看護記録作成)
〇1:00~3:00 休憩
〇3:00 訪問:6~8件訪問(訪問看護、看護記録作成)
◯8:45 申し送り、記録
◯9:30 退勤 - 福利厚生
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・交通費実費支給
・昇給、賞与あり
・社会保険完備
・育児・介護休業制度あり、看護休暇制度あり
・制服貸与
・慶弔見舞金(結婚祝金・出産祝金・弔慰金)
・退職金制度
※試用期間3ヶ月あり(同条件) - 応募情報
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【選考プロセス】
[1] LINEよりお問い合わせください!
↓
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 - 募集拠点
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ホスピス対応型住宅リベル小平
- 企業情報
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「このまちで暮らし続けたい」その想いに寄り添って。
私たちは、訪問看護・訪問介護・居宅介護支援・看護小規模多機能型居宅介護・ホスピス対応型住宅などを通じて、医療・介護サービスを提供し、利用者様とそのご家族の生活の質を向上させることを使命としています。
設立約8年、事業拡大中、新しい挑戦にあふれる会社です。
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