【春日井市穴橋町】2025年02月01日オープンのホスピス対応型住宅 リベル春日井サ責(正職員)募集中!\まずは話を聞いてみたい、施設見学からでも歓迎♪/

【春日井市穴橋町】2025年02月01日オープンのホスピス対応型住宅 リベル春日井サ責(正職員)募集中!\まずは話を聞いてみたい、施設見学からでも歓迎♪/
年間休日125日⭕賞与年2回2ヶ月分⭐2025年2月にオープンの新施設で、サービス提供責任者として一緒に働きませんか?

✅求める人物像
・柔軟性や協調性を大切にし、仲間と一緒に事業所を盛り上げてくれる方
・前向きに考えてお仕事ができる方
・相手を尊重し、思いやりの気持ちがある方
・お客様の日常生活に寄り添いたい方
・サービス提供責任者としての学びの意欲が高い方

\リベルケアはチャレンジ精神のある人材を求めています。
ホスピス看護の分野で活躍したい、今までの経験を活かして働きたい!という方のご応募をお待ちしております♪/

募集要項

定員

随時募集

勤務地情報

ホスピス対応型住宅リベル春日井

愛知県春日井市穴橋町字山本1606番261

勤務時間

8:30~17:30
休憩:60分
※月平均残業時間:5時間

休日・休暇

シフト制
4週8休以上
年間休日125日程度
子の看護休暇制度あり(有給:詳細は社内規定によるものとする)
有給休暇
①入社時有給休暇制度あり(入社時5日間付与)
②法通りの有給休暇は6ヶ月後に付与
特別休暇(慶弔休暇・介護休暇・育児休暇・産前産後休暇)

アピールポイント①

「自由」な発想で最高のケアを。
自由な発想で自由なケアを創造し、質の高いケアの提供をモットーに、決まったことばかりをやるのではなく、利用者さんに沿ったケアが提供できるよう自ら考えて仕事ができる点が魅力です!
利用者様の個別ニーズに応えるべく柔軟なケアを提供しています。

アピールポイント②

多様な働き方を尊重・年間休日125日・福利厚生充実
一人ひとりに合った多様な働き方を尊重し、スタッフのワークライフバランスを重視しています。入社時有給休暇制度や夜勤手当・出動手当・土日出動手当など、休日制度や手当を整えているので、オンオフのメリハリを持ち、安心して働ける職場環境を整えております。

応募資格

介護福祉士
介護士経験3年以上
サービス提供責任者の経験1年以上

想定給与

想定年収:3,707,000円~4,841,000円
月給合計:265,500円~346,500円

月給内訳:
基本給:230,000円~270,000円
能力給:4,500円~45,500円
処遇改善手当:26,000円
施設手当:5,000円

※試用期間3ヶ月(条件変更なし)

<別途支給手当>
・通勤手当(上限:20,000円/月)
・休日勤務手当(休日出勤手当:3,000円/回)
・賞与年2回(前年度実績2ヶ月)
・昇給年1回

<想定年収>
◆サービス提供責任者 経験1年目
月給:265,500円
年収:3,707,000円
※賞与2ヶ月を含む

◆サービス提供責任者 経験10年目
月給:296,000円
年収:4,134,000円
※賞与2ヶ月を含む

仕事内容

施設内訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般

・入居者の見守りや生活支援
・食事サービスの提供
・緊急時の対応
・入居者に合わせてケアマネ、訪問看護など他職種との連携
・担当者会議、アセスメント
・モニタリング
・スタッフ指導、同行訪問
・厨房業務(盛り付け、刻み・ミキサー、あたため等)

<1日の流れ>
08:20  出勤
08:30  申し送り
09:00  介護業務および事務業務
11:30  介護業務および全体の業務調整
12:30  休憩
13:30  介護業務および事務業務  
16:00  申し送り回収、残務および翌日の業務調整
17:00  夜勤者への申し送り
17:30  退勤

福利厚生

・賞与年2回
・昇給年1回
・社会保険完備
・交通費支給
・マイカー通勤可能(駐車場あり)
・研修制度あり
・退職金制度あり
・健康診断補助あり
・ipad使用
・制服支給
・定年65歳、再雇用あり(パート勤務、有期雇用/年齢の上限なし)

応募情報

【選考プロセス】
[1] LINEよりお問い合わせください!

[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 採用決定のご連絡

※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

募集拠点

ホスピス対応型住宅リベル春日井

企業情報
「このまちで暮らし続けたい」その想いに寄り添って。
私たちは、訪問看護・訪問介護・居宅介護支援・看護小規模多機能型居宅介護・ホスピス対応型住宅などを通じて、医療・介護サービスを提供し、利用者様とそのご家族の生活の質を向上させることを使命としています。

設立約8年、事業拡大中、新しい挑戦にあふれる会社です。

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